培训需求诊断与培训计划制定

01 课程背景

如何高效且有效的开展培训需求调研？如何确保调研数据的真实性和有效性？

如何分析诊断培训需求？需要从哪些维度、角度分析培训需求调研数据？

如何撰写培训需求分析报告？提高培训计划的必要性和逻辑性。

不少企业有制定年度、季度、月度培训计划，但缺乏系统性和可操作性，培训计划达成率不高、培训效果不理想。  

02 课程收益

1、知识方面：熟悉培训需求的产生原因、来源、流程，了解培训计划的10大要素；

2、技能方面：掌握培训需求分析的8种方法和各种模板工具的应用，掌握如何制定科学的培训计划；

3、成果产出：《培训需求调研报告》、《年度培训计划表》；

4、公司方面：提高公司和部门的培训计划的达成率和培训满意度；

5、免费赠送：课中呈现的所有模板、工具。提高培训需求分析的效率，提高培训计划的有效性和针对性。

03授课方式

讲师讲授、案例分析、分组研讨、课堂练习、辅导点评、有奖问答等。

04课程对象

专（兼）职培训管理者、专（兼）职培训讲师。

05课程安排

06讲师介绍

戴辉平老师  企业培训体系和人才培养体系建设导师

10余年企业培训管理经验

2家企业大学创建及运营管理经验

5年销售及管理经验

国家注册企业培训师

国家高级经验萃取师

国际行动学习引导师

版权课程《精课精师--TTT系统提升》联合开发者

版权课程《经验萃取》的授权讲师

版权课程《岗位经验内化》的授权讲师

内蒙古某能源集团企业大学特聘顾问

曾任：中国太平（中国保险民族品牌，上市编号HK00966）

曾任：香江集团（*民企、上市编号600162）

曾任：中国奥园（三**房企、上市房企编号HK3883）

历任：销售经理、企业文化及培训经理、企业大学教研中心负责人、培训总监、企业大学管理学院执行院长职务。

07课程报名

【主办单位】F商院&亚商零壹教育

【日期地址】2023年11月4日 （深圳）      

【培训费用】1980元/人，团报5000元/3人。